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Estos textos son una base inicial y pueden ajustarse según las necesidades legales y operativas de la plataforma.

Edad mínima

La plataforma está destinada a personas mayores de 18 años. No se permite el registro directo de menores de edad.

Empleos Sáenz Peña puede recopilar datos necesarios para el funcionamiento de la plataforma, como nombre, email, teléfono, ciudad, experiencia laboral, habilidades, perfil laboral, datos de empresa y postulaciones realizadas.

Datos sensibles

La plataforma no debe solicitar datos bancarios, claves, DNI ni documentación sensible en el registro básico.

Uso de datos

Los datos del postulante se usan para permitir la creación de perfil laboral y la postulación a ofertas. Los datos de empresa se usan para identificar publicaciones laborales y ordenar la información disponible.

Visibilidad

Los datos de contacto y perfil laboral solo deben compartirse en el contexto de una postulación o con empresas habilitadas según la configuración de la plataforma.

La plataforma debe evitar mostrar CV o datos sensibles de manera pública por defecto.

Actualización o eliminación

El usuario puede solicitar la actualización o eliminación de sus datos. La administración podrá requerir información adicional para verificar la solicitud.

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Empleos Sáenz Peña conecta personas, comercios y oportunidades laborales de la ciudad y la zona.

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